• 1. (2016七下·威海期中) 微软总裁比尔•盖茨特别喜欢用有过失败经历的人。一位哈佛大学的教授也说过，现在主管们讨论选用人才时，常常会因为这个人还未经历过失败而担心。这是因为（    ）

  A . 挫折总能造就强者 B . 挫折面前只要总结教训，积累经验，就能获得智慧 C . 人生遇到的挫折越多越好 D . 对于任何人，挫折都是一种有力的激励